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在鋼鐵廠任助理工程師的黃姓男子遭解雇，在離職前將個人公務電腦檔案格式化，還利用公務電腦上網購物找工作，涉嫌詐領加班費。高雄地院審理後依無故刪除他人電腦之電磁紀錄罪判刑3月，詐領加班費判拘役30日，均可易科罰金。可上訴。

判決指出，黃男從2017年起在某鋼鐵廠擔任維護課助理工程師，2020年4月7日上午公司告知解雇，黃男回座位後，將公務電腦的D槽電磁紀錄全數格式化刪除，裡面有公司設備及圖檔、銜接胚、送修單及請購單等資料。

不僅如此，公司發現他還瀏覽人力銀行、臉書、購物網站，卻仍填報加班，陸續詐領3678元加班費，因此蒐證對黃提告。

高雄地院審理時，黃男喊冤，稱僅刪減個人工作備忘錄中部分文字，也沒將D槽格式化，公司資料放C槽；至於加班費部分，他確實有加班，那臺電腦其他人也能使用，人力銀行和網購紀錄都不是他所瀏覽。

法官傳喚當天在場同事主管，1名顏姓主管稱，他要求黃男解開電腦，就看到他打開特定程式操作2次，第3次時跳出「是否確定要格式化D槽」警示視窗，出聲制止後，才沒有格式化成功。

綜合同事說法，還原D槽確實有公司業務資料，將黃男依無故刪除他人電腦之電磁紀錄罪判刑3月；而他確有於加班時段頻繁瀏覽與工作無關網站，依詐欺取財罪判拘役30天，可易科罰金。